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劳动保障监察有关时限在疫情防控期间能否顺延?

发布时间:2023-04-02 03:50:03

内容来源:互联网

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内容简介

劳动保障监察有关时限在疫情防控期间能否顺延?可以视情况顺延。2月3日,人力资源社会保障部劳动保障监察局《关于加强疫情防控的通知》规定,违法行为2年追溯期、立案调查期限、责令改正期限,视情况顺延时限,同时通过电话、短信等方式及时告知当事人。

劳动保障监察有关时限在疫情防控期间能否顺延?

可以视情况顺延。2月3日,人力资源社会保障部劳动保障监察局《关于加强疫情防控的通知》规定,违法行为2年追溯期、立案调查期限、责令改正期限,视情况顺延时限,同时通过电话、短信等方式及时告知当事人。

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